×

分享到微信朋友圈

打开微信,点击底部的“发现”,使用 “扫一扫” 即可将网页分享到我的朋友圈。
Share on LinkedIn

博禹已經連續八年對大中華區的職場專業人士進行調研,剖析影響他們職業發展和規劃的因素。隨著全球經濟增長放緩,國內企業開始快速擴張,漸漸變成了很多人心儀的企業類型。我們注意到,職場專業人士的思維意識也隨之轉變。近年來,大家更傾向於有創業精神,更具競爭力的企業文化。自動化,數位化正在深入重塑產品類型,營銷渠道和業務模式。今年,我們決定調查分析大中華區專業人士是如何在這種趨勢下規劃職業發展,做出職業選擇。

2018年5月9日,博禹集團總裁Christine Raynaud受到台北美國商會邀請分享關於數位化浪潮對大中華區人才的影響:

*數位化技能 – 哪些技能是關鍵,企業數位化現狀

*公司文化 – 哪些企業文化元素最有效,哪些是必須改變的

*尋找制勝數位時代的人才 – 如何看待人才的相關經驗與態度

 

以下是該活動的一些照片:

如果您對我們的人才調研結果感興趣,歡迎聯繫我們獲取人才報告。

×

分享到微信朋友圈

打开微信,点击底部的“发现”,使用 “扫一扫” 即可将网页分享到我的朋友圈。
Share on LinkedIn

暫時沒有評語

Leave a Reply

Your email address will not be published. Website Field Is Optional

 
發表評論